强化组织引领，夯实战斗堡垒。持续增强基层党组织政治功能和组织功能，加强抓实支部“主阵地”。聚焦党务干部能力短板，举办党务干部专题培训，邀请市委市直机关工委领导围绕规范开展组织生活、党员发展流程、台账规范和标准化规范建设、党建与业务融合路径等实务内容系统授课，引导党务干部找准履职切入点，提升党务工作者专业化水平。持续优化机关党支部班子建设，依托支部换届选优配强16名检察业务骨干充实支委队伍，推动党建骨干与业务骨干双向融合，实现党务力量、办案力量优势互补。坚持党建引领基层治理，积极组织党员干警融入临翔区文明城市创建工作，常态化开展环境整治、法治宣传等各类志愿服务活动，引导党员主动下沉一线，积极服务群众，为城市基层治理注入检察力量。
强化机制引领，提升履职效能。坚持以制度管人管事管权，不断完善内部监督制约体系，修订《临沧市人民检察院岗位廉政风险防控工作规定》，紧盯检察权运行关键岗位、重点环节，更新风险点116个，督促全员更新防控清单、细化防控措施，筑牢廉洁司法防线，保障检察权依法依规公正运行。以基层党建述职评议整改为抓手，建立常态化谈心谈话制度，明确谈话内容、规范记录要求。围绕思想、工作、作风、困难等方面，结合年度组织生活会、民主评议党员、主题党日、工作遇到的困难、发现苗头性倾向性问题等重要节点，每年实现全员覆盖。把谈心谈话作为抓早抓小、凝聚工作合力的重要抓手，不搞形式化、走过场，以严管厚爱提升工作运转质效。
强化特色引领，激活创新动能。深耕检察特色党建创新，打造亮点品牌赋能履职。市检察院机关第二党支部着力打造“暖心来‘临’‘俭’察为民”党建品牌，让用心做好保障、用心关爱干警、用心接待群众来信来访贯穿履职全过程，传递临沧检察的温度与担当。支部一名党员获评“临沧市优秀共产党员”称号。市检察院机关第三党支部深耕“说干就干 说行就‘刑’”党建品牌，以过硬作风强化“云品”“临品”知识产权检察保护，党支部获评“临沧市直机关先进基层党组织”称号。依托“云检护智”知识产权保护平台，市检察院、凤庆县检察院开展联学联建、业务共研、履职共建活动，在凤庆陈升红茶业有限责任公司设立“云检护智·云茶”知识产权保护联系点，组织政法部门、市场监管、茶叶产业主管部门、人大代表、政协委员等召开知识产权保护座谈会，推动检察监督与行政监管高效衔接，凝聚多方保护合力，以高质效检察履职推动地方特色产业高质量发展。
下一步，将持续深化“四个引领”工作举措，积极探索党建与业务融合新模式，不断丰富党建载体，推动党建优势持续转化为法律监督效能。
